Senior Consultants vormen de top van het consultancymodel van KT. Zij beschouwen de basis- en ondersteunende technologieën van KT, onze toepassen en onze bedrijfsprocessen als middel om tot een bepaald doel te komen. Hun waarde wordt bepaald door hun vermogen om toegevoegde waarde te bieden aan onze klanten. Zij weten dat wat werkt voor de ene klant mogelijk helemaal niet werkt voor een andere. Senior Consultants zien tevens in dat het voldoen en overtreffen van de verwachtingen van klanten is gekoppeld aan een opeenhoping van kwaliteitservaringen. Zij zoeken het contact met de klant en nemen persoonlijke risico's bij klanten om zich nog beter te kunnen concentreren op een optimale dienstverlening aan de klant. Door de kwaliteit van hun relaties en de demonstratie van thought leadership, bevestigen en versterken Senior Consultants hun persoonlijke naam in de markt.

Wat u kunt verwachten als Senior Consultant…

• Reizen - Senior Consultants zullen minder reizen vanwege een toename van managementactiviteit en een sterkere nadruk op het "bewaken van de winkel". Reizen, zowel regionaal als internationaal, blijft een vereiste voor deze functie.
• Verantwoordelijkheid - Senior Consultants ontwikkelen en verbeteren de toepassingen van KT op onze strategische markten en geven blijk van marktleiderschap door middel van de stratische accountrelaties die zij opbouwen. Senior Consultants zijn tevens verantwoordelijk voor het leiden van mensen door als mentor voor individuen op te treden, leiding te geven aan teams en het operationele management van groepen binnen de organisatie voor hun rekening te nemen. Senior Consultants dragen op aanzienlijke wijze bij aan de continue prestaties en financiële gezondheid van de organisatie door middel van activiteiten die omzet en winst genereren.
• Achtergrond - Op dit niveau, zijn Senior Consultants opgeklommen binnen KT. In elke opeenvolgende functie hebben zij in belangrijke mate bijgedragen aan het creëren van toegevoegde waarde voor onze klanten en tevens aan de continue gezondheid van het bedrijf. Zij geloven dat verkoop en dienstverlening aspecten van professionalisme vormen. Zij leveren continu het bewijs aan klanten dat zij er alles aan willen doen om hen te helpen bij hun problemen.
• Beloningen - Hetzij door middel van directe bedrijfsontwikkeling, waarbij anderen worden ondersteund in hun inspanningen op dit gebied, of door het creëren van toonaangevende toepassingen op de markt, bekleden Senior Consultants een krachtige leiderspositie in het bedrijf. Door een aantoonbare reeks van topprestaties af te leveren kunnen Senior Consultants opklimmen tot het Partnership, het hoogst haalbare binnen KT.

Online soliciteren