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« La méthode rationnelle permet de réaliser des économies considérables sans réduire le personnel ou chambouler l’organisation de l’entreprise. »
Ray Miko, Vice-président chargé du développement organisationnel, Ricoh Corporation

 

 

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FORMATION : NOUS VOUS FORMERONS

KT peut vous apprendre à utiliser et à mettre en ouvre les méthodes KT pour résoudre vos problèmes principaux. Cette formation prend la forme de séminaires pour développer des capacités clés de réflexion, d'un travail avec votre direction pour établir un ordre de priorité des problèmes ou encore d'une planification des initiatives. Chacun des membres de votre entreprise peut apprendre nos méthodes de résolution de problèmes et prise de décisions et de gestion de projets dans le cadre des séminaires inter-entreprises qui ont lieu tout au long de l'année dans divers pays à travers le monde.

Une formation en entreprise peut être mise en place au moment et dans le lieu de votre choix. Nos conceptions de séminaires modulaires et notre vaste sélection d'études de cas nous aident à personnaliser les programmes de formation sur mesure en fonction des besoins de votre organisation. Les séminaires sont animés par nos consultants certifiés Kepner-Tregoe, mais nous pouvons aussi certifier vos employés qualifiés par le biais du programme « Formation de Formateurs » (LDI).


 

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L’approche unique « Case Study » de KT nous permet de prévoir, délivrer et documenter des résultats chiffrés pour nos clients.
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